你们明白申请书在完成的时候有哪些肯定要当心的方面吗,随着时代的变迁,我们利用到申请书的次数越来越普遍了,下面是美篇六六网小编为您分享的技申请书参考8篇,感谢您的参阅。
技申请书篇1
尊敬的xx人力资源部:
您好!
由于个人职业规划和一些现实因素,经过慎重考虑之后,特此提出离职申请,敬请批准。
在xx工作一年多的时间里,我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情帮助,在本职工作和音乐专业技能上,我得到了很大程度的提高,在此感谢xx提供给我这个良好的平台,这一年多的工作经验将是我今后职业生涯中的一笔宝贵财富。
在这里,特别感谢各位领导在过去的工作、生活中给予的大力支持与帮助;尤其感谢xx,xx等,一年来对我的信任和关照,感谢所有给予过我帮助的同事们。
望批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。
祝部门事业蓬勃发展,前景灿烂。
敬礼!
技申请书篇2
公司人事部:
我因为要去美国留学,故需辞去现在的工作,请上级领导批准。
公司的企业文化感化了我,我对公司是深有感情的。我留学归来之后,仍愿意回公司就职。
感谢公司领导和同事在工作中对我的关心和支持,并祝公司兴隆。
首先,非常感谢您这一年来对我的信任和关照。
这段时间,我认真回顾了这一年来的工作情况,觉得来xx工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这一年多来公司领导对我的关心和教导,同事们对我的帮助让我感激不尽。在公司工作的一年多时间中,我学到很多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高,感谢公司领导对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会。但同时,我发觉自己从事xx行业的兴趣也减退了,我不希望自己带着这种情绪工作,对不起您也对不起我自己。真得该改行了,刚好此时有个机会,我打算试试看,所以我决定辞职,请您支持。
请您谅解我做出的决定,也原谅我采取的暂别方式,我希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后1-2周后离开公司,以便完成工作交接。
在短短的一年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化,我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!
致礼!
xx
xxxx年x月x日
技申请书篇3
申请人__________有限公司
法定代表人:__________ 联系电话:__________
住址:__________(按照执照地址完善)
被申请人:__________贸易有限公司
法定代表人:__________ 联系电话:__________
住址:_______________ (按照执照地址完善)
因贵院受理的______诉申请人买卖合同纠纷一案,为了有助于贵院查明事实,现申请追加本案涉及的商品供应商做为被告。
申请请求:
请求依法追被申请人为共同被告。
事实和理由:
20__年1月1日,申请人与_____贸易有限公司签订了20__年度交易及推广协议,双方约定申请人方接获顾客投诉案件时由______贸易有限公司进行处理和回复,现原告就被申请人所提供的`产品起诉要求赔偿。申请人认为自己在与被申请人建立合同关系时已经有明确的约定,而且尽到了相应的注意义务。对该产品是否违法、是否应当予以赔偿,由商品的供应商者来面对和处理更为适宜。同时,申请人对追加被申请人做为共同被告,由其参与处理本案已经达成了一致共识,被申请人也愿意参与本案的处理。
特此申请,请予以准许,并通知被申请人参与诉讼。
此致
_____区人民法院 申请人:_____有限公司 _____年_____月_____日
技申请书篇4
xx领导:
您好!
我怀着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的能力的信任,使我得以加入酒店,并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。由于个人的原因,我不得不向酒店提出申请,并希望能与今年x月x日正式离职。
在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。很抱歉,也许我的辞职是很不好的。我没有能够坚持下去,没有兑现来之前的承诺,没有贡献自己的能力在工作中。因为我是小敏推荐来的,也许正是因为这种因素,我很为难,觉得对不起她以及领导们的信任。可是现实的处境以及自身的原因,又不得不让我做出这样的决定。现实的处境,也许是我的私事,但是令我失去了一些勇气和目标,也没有了动力;自身的原因,就是我的挑食以及自己的笨手笨脚,不但没做到什么,反而还添加了麻烦。希望您可以谅解我,理解我,在此谢谢,衷心的感谢。
对于由此为酒店造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望酒店能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。
技申请书篇5
尊敬的领导:
您好!
我是xxx部的xxx,因为一些个人的原因,我希望能在x月x日的时候从公司辞去自己的职位。望领导批准。
在做出这个决定的时候,我真的是十分的惭愧。作为xxx的一名职员,我在过去的工作中真的受了您很多的照顾。还有其他这么多的同事们,他们在过去也给了我这样多的教导。正是因为有你们的帮助,我才能在努力的学习过后成为了现在的xxx。现在的我,在工作中不断的使用着的,还是你们教会我的技巧和技术,尽管自己已经有了很多的改进,但是你们教给我的知识,始终在发挥着它们的作用。
因为有你们的推进,我才能在过去打下这样坚实的基础。因为有你们的帮助,我才能在工作中一步步的前进!感谢你们,感谢你们教会我的这些!
在接受了大家的教导之后,我自然是非常希望能回报大家,在过去的工作时间中,我不断的提高自己的工作能力,让自己能更好的完成自己的工作。同时,在工作的时候,我还经常照顾比我晚来的晚辈们,像过去你们照顾我一样。在这些日子里,我在xxx公司里,交到了不少的朋友。这里温暖的气氛,让每个融入进来的人都成为了这个温馨的大集体的一部分。身处于这样一个集体内,我真的不想离开,也不愿离开……
但是,天不遂人愿,最终我还是因为一些私人的原因不得不离开这里。尽管再怎么不舍,再怎么难过,我们也都不是小孩子了。我们没有权利,也不该向生活任性,因为这会让我们身后的家人感到难过,所以,我只能选择离开,去走向所谓“更好的选择”。但是我依然是舍不得这里的,希望自己能留在这里。
时间过的真的很快,转眼间在xxx我也已经工作了x年了,回忆了过去的这些事,自己也感觉非常的温馨。尽管自己可能将不再属于这里,但是在这里的日子会一直留存在我的`心理,这永远都会是我最喜欢的一家公司!谢谢各位!
那么,希望领导能尽快的安排我的离职,我也坚守在自己的岗位上,将自己的工作圆满的交接出去!
最后,祝愿xxx公司能越发的向上,祝愿我们的朋友们都能工作节节高!也祝愿大家都能健康、幸福!
此致
敬礼!
辞职申请人:xxx
20xx年x月x日
技申请书篇6
申请人:______省_______国际贸易公司
地址:________省_______市___路___号
法定代表人:扬______
职务:总经理
被申请人:_______市______合成纤维厂
地址:___________市______路______号
法定代表人:刘__________
职务:厂长
请求事项:
请求冻结被申请人银行存款______万元人民币,或查封、扣押被申请人相应价值之财产。
事实和理由:
申请人与被申请人间因设备购销合同发生纠纷,现已向你会提交仲裁申请书,申请你会仲裁裁决被申请人付清剩余货款。本案已被受理。根据被申请人所在区工商,税务管理部门的有关信息,被申请人由于长期经营不善,严重亏损,现正准备与其他企业合并。为防止其借合并之机转移资产。逃避债务,特向你会申请,对被申请人财产采取保全措施,以保证仲裁裁决得以顺利执行,实现申请人合法权益。
如因申请采取仲裁保全措施不当,造成被申请人的经济损失,申请人愿意承担赔偿责任,赔偿因错误保全造成的.损失,并承担采取保全措施的费用。
此致
敬礼!
______市仲裁委员会
申请人______国际贸易公司
法定代表人:杨__________
______年______月______日
技申请书篇7
尊敬的领导:
我叫xx,男,侗族,中共预备党员,大学文化,19xx年1月19日生于xx黎平。
我于20xx年7月毕业于xx民族学院中文系,20xx年8月—20xx年1月,在xx县一中工作,担任高一年级的语文教师,负责两个班的语文教学,并担任一个班的班主任。
20xx年1月后,在xx县人民政府办公室工作。先后做信息工作和农口工作,并先后担任信息股股长和农业股股长职务。同年参加xx省省、市、县、乡四级机关统一公开招考国家公务员考试,被顺利录取成为一名国家公务员。
20xx年7月至今,在州人民政府办公室秘书四科挂职学习。在州政府办公室学习期间,在办公室领导的关心和帮助下,自觉坚持基本理论和基本知识的学习,尽职尽责,尽心尽力地努力工作,认真做好办公室的日常公文处理和会务工作的准备,保证了公文的准确、及时、有序运转和各种会议的有序进行;作好领导的参谋和助手,努力完成领导交办的各项工作任务。几个月来,通过认真学习,自己在业务工作能力和各方面综合素质上都有了质的提高,较快地转变了工作角色。
本人从参加工作以来,勤勤恳恳、兢兢业业,团结同事,爱岗敬业,在工作中不断加强学习,具备了办公室工作的基本能力。为了便于组织的管理和本人更好地投入工作,特向组织提出申请调入州政府办工作,恳请组织批准为谢。
敬礼
技申请书篇8
申请人: ,男。
被申请人: ,住__。
法定代表人:__。
请求事项:
1、依法裁决被申请人向申请人支付延长工作时间的工资报酬40234.80元。
2、依法裁决被申请人向申请人支付所欠加班工资25%的补偿金10068.70元。
3、依法裁决被申请人向申请人支付经济补偿标准二倍赔偿金12084元。
4、依法裁决被申请人向申请人支付北京市最低工资标准的差额部分70元及所欠差额工资25%的补偿金17.50元。
事实和理由:
20__年2月23日申请人与被申请人建立劳动关系,20__年2月26日双方续签劳动合同,合同约定劳动期限至20__年2月22日终止,其中20__年2月23日至20__年3月5日申请人担任实验员岗位,实行标准工时制度,20__年3月6日至今申请人担任现场调度岗位,实行综合计算工时制度,每天工作12小时。
20__年8月15日至20__年3月5日申请人担任实验员期间,被申请人要求申请人每天加班,一天工作12小时,被申请人未向申请人支付加班工资,在申请人的强烈要求下,被申请人于20__年3月6日调换申请人工作岗位,转为现场调度,实行综合计算工时制度,但被申请人要求申请人一周工作六天,每天工作12小时的综合计算工时制度,严重违反劳动法的规定,总工作时间远远超过法定工作时间,且不支付加班工资,侵犯了申请人的.合法权益。
20__年_月_日被申请人违反法律规定与申请人解除劳动,严重侵犯了申请人的合法权益,应向申请人支付经济补偿标准二倍赔偿金。
基于以上事实,被申请人的行为严重违反了法律规定,并给申请人工作、生活造成严重影响,为维护申请人的合法权益,特提出申诉,请依法裁决。
此致
北京市朝阳区劳动争议仲裁委员会
申请人:___
20__年__月__日
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